为了深化我校继续教育教学改革，提高人才培养质量，进一步推进高等学历继续教育人才培养方案的规范化和信息化，继续教育学院于5月18日组织召开了高学学历继续教育人才培养方案研讨会。会议邀请了会计学院教学副院长李百兴、劳动经济学院教学副院长范围及多位有着丰富的继续教育任课经验的教师参加。继续教育学院院领导及部分科室负责人参加了会议。

  田新民院长首先介绍了当前继续教育所面临的环境和背景，在“互联网+”时代，继续教育转型迫在眉睫。为了满足学生的实际需要和“互联网+”时代的客观需求，继续教育学院需要再次修订更加科学、完善的高等学历继续教育人才培养方案。

  随后，吴烨书记针对会计学和人力资源管理两个专业的人才培养方案修订工作提出三点要求，一是突出专业特色和实用性，将资格证考试与课程设置挂钩；二是采用线上线下相结合的混合式教学模式，确定课程和授课教师；三是聘请授课教师自主录制适合继续教育学生特点的课程。

  会计学院李百兴副院长指出，会计学院对于此次会议给予了高度重视，分别邀请了会计系、审计系、财务管理系的骨干教师参加此次座谈。他表示，会计学院将根据社会需要和继续教育学生的需求调整部分课程设置；基于当前网络的高速发展，他认为推行线上线下相结合的混合式教学模式是很必要的；关于自主录制课程的人选还要进一步研究确定。

  劳动经济学院副院长范围表示，劳动经济学院对于此次继续教育人才培养方案的修订工作将给予大力支持。人力资源管理专业将与人力资源师职业资格认证考试挂钩，同时结合继续教育学生的需求调整部分课程设置。关于在线课程选用、自主录制的事宜还要进一步研究。

  其他参会教师认为，为了有效地缓解继续教育学生的工学矛盾，推行线上线下相结合的混合式教学模式是十分必要的，需要建立完善的管理制度来对教学环节进行监控，并及时掌握教学效果。

  通过召开此次研讨会，对于我校高等学历继续教育人才培养方案的修订工作具有重要的推动作用。今后，继续教育学院将逐步落实部分在线课程的购买与录制工作。

                                   继续教育学院

                                 2017年5月22日